Vacature: Landsdeelmanager Noord-Midden-Oost, Natuurmonumenten
Als Landsdeelmanager vertegenwoordig je de Noordoostelijke eenheden als lid van het MT van Natuurmonumenten. Je geeft leiding aan Gebiedsmanagers, helpt hen bij het aanbrengen van focus en het invulling geven aan de meerjarenstrategie. Als Landsdeelmanager ben je aanjager van het verder ontwikkelen van de organisatie, het beleid en de strategie.
Organisatiestructuur en werkomgeving
Natuurmonumenten is trots en deskundig beheerder van natuurgebieden, waardevolle landschappen en cultureel erfgoed. We verrijken Nederland met bestaande en nieuwe natuurgebieden. Overal in het land. Voor iedereen. We stellen natuur en cultuurhistorie veilig door gebieden en gebouwen aan te kopen, te beheren en toegankelijk te maken. Ook leveren we een bijdrage aan herstel van de biodiversiteit op het boerenland. Dat doen we al sinds 1905 met steun van 945.000 betrokken natuurliefhebbers. Deze leden, donateurs en vrijwilligers geven samen met ons natuur een luide en duidelijke stem. We beschermen, beheren en ontwikkelen samen met 5.500 vrijwilligers ruim 370 gebieden verdeeld over 2 landsdelen, 24 eenheden en meer dan 112.000 ha. natuur met ca.3.186 bouwwerken.
Bij Natuurmonumenten werken we aan de doelen van Natuurmonumenten dicht bij de natuurgebieden in de beheereenheden. Deze teams variëren van 12 tot 20 medewerkers die vanuit verschillende functies verantwoordelijk zijn voor de uitvoering van de opgaven in de gebieden, waarbij het uitvoerende natuurbeheerwerk veelal wordt uitbesteed of uitgevoerd door vrijwilligersgroepen.
Daarnaast omvat Natuurmonumenten een aantal landelijk georganiseerde afdelingen zoals Marketing & Communicatie, Natuur en Landschap, Projectmanagement, Vastgoed en HR. Deze afdelingen werken nauw samen met de verschillende eenheden.
Als Landsdeelmanager rapporteer je rechtstreeks aan de Algemeen Directeur en maak je onderdeel uit van het MT van Natuurmonumenten. Het MT wordt gevormd door het directieteam bestaande uit de Algemeen Directeur, de Directeur Natuur en de Directeur Financiën en Bedrijfsvoering samen met 2 Landsdeelmanagers, de Manager Marketing & Communicatie en de Manager HR.
Jouw werk Landsdeelmanager Noord-Midden-Oost
Als Landsdeelmanager Noord- Midden-Oost ben je integraal verantwoordelijk voor alle activiteiten in de Noordoostelijke eenheden. Je legt verantwoording af in het MT met betrekking tot de resultaten van de eenheden en bewaakt middelen, capaciteit en kwaliteit. Dit gaat van het beheer van de natuur, het betrekken van mensen, (grote) projecten tot aan regionale beleidsbeïnvloeding. Jouw belangrijkste taken hierbij zijn:
- Leidinggeven aan de Gebiedsmanagers een van de NMO eenheden. Op verbindende wijze stimuleer, coach en faciliteer je Gebiedsmanagers. Je stuurt op de doelen van de eenheden, helpt bij het maken van keuzes en je draagt zorg voor hun ontwikkeling en persoonlijk leiderschap;
- Als MT-lid werk je mee aan het maken van de strategie en de vertaling van de strategie naar uitvoering en beleid in de eenheden. In je dagelijkse werk help je om activiteiten op elkaar af te stemmen, te prioriteren en samen met de verschillende disciplines binnen Natuurmonumenten uit te voeren. Ook monitor je de voortgang. Dit doe je zowel strategisch als pragmatisch;
- Je fungeert als opdrachtgever van uiteenlopende en veelal organisatie brede projecten;
- Je bent bestuurlijk betrokken in samenwerking met de Provinciaal Ambassadeurs uit het landelijke Lobbyteam van Natuurmonumenten.
Wat jij meeneemt
Als Landsdeelmanager Noord-Midden-Oost breng je het volgende mee:
- HBO/ WO werk- en denkniveau met strategisch inzicht;
- Uitstekende leidinggevende en coachende vaardigheden;
- Je bent resultaatgericht en daadkrachtig, je zorgt op een pragmatische manier voor duidelijkheid;
- Aantoonbare (bestuurlijke) ervaring in een complex werkveld, waarbij je open en verbindend te werk gaat;
- Ervaring met opdrachtgeverschap van multidisciplinaire projecten.
Verder ben je bereid regelmatig in Nederland te reizen voor je werk en is ervaring binnen de groene wereld een pré maar geen vereiste.
Wat wij bieden
Werken bij Natuurmonumenten betekent dat je onderdeel bent van een bevlogen team en een bijdrage levert aan het behoud en de ontwikkeling van de mooiste natuurgebieden en een Natuurrijker Nederland. Wij bieden:
- Een uitdagende en afwisselende baan in een inspirerende omgeving;
- 100% dienstverband (Natuurmonumenten kent een 37-urige werkweek);
- Een functie die gewaardeerd is in functieschaal 12. Afhankelijk van opleiding en werkervaring minimaal € 5.566, - en maximaal € 9.764, - bruto per maand bij een fulltime dienstverband;
- 8,25% vakantiegeld en 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen op te bouwen;
- Standplaats is in overleg nader te bepalen;
- Goede thuiswerkfaciliteiten en een budget voor een arboproof thuiswerkplek;
- Leaseauto op basis van de leaseautoregeling van Natuurmonumenten;
- In eerste instantie een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar. Bij wederzijdse tevredenheid kan dit aansluitend worden verlengd.
Meer informatie en solliciteren
Ben jij de verbindende Landsdeelmanager Noord-Midden-Oost die we zoeken? Stuur dan uiterlijk 6 februari 2025 je motivatiebrief inclusief CV (bij voorkeur als pdf, in Word kan ook) naar Pim van der Feltz, Algemeen Directeur via onderstaande link. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Rob van Schijndel, Landsdeelmanager Zuid-West op 06-54295168. De eerste ronde gesprekken staat gepland op 13 februari 2025.
We willen je vragen om onderstaande vragen te beantwoorden in je motivatiebrief:
1) Omschrijf een situatie waarin je een strategie naar organisatieonderdelen hebt vertaald. Wat was jouw aanpak?
2) Geef een voorbeeld van een spannende en complexe situatie. Hoe ben je tot een oplossing gekomen?
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
Natuurmonumenten stelt het hebben van een VOG verplicht.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.
